[Monterrey]

Da liegt das Problem, wir sind eine kleinere Firma und wollen Jobrad erst einführen, zuvor aber mal die relevanten Infos sammeln und vorallem prüfen, wie groß die Ersparnis für Mitarbeiter wirklich ausfällt.
 

Auch kann ich leider keine HR fragen, weil sowas bei uns nur als Nebenrolle existiert 😁

 

Bei der WKO bin ich auf diesen Artikel gestoßen, sonnst findet man leider recht wenig zu dem Thema: https://www.wko.at/service/arbeitsrecht-sozialrecht/bezugsumwandlung-bei-ueberlassung-eines-firmen-e-bikes.html

 

Am Ende muss es dann eh ein Steuerberater oder die Lohnverrechner durchrechnen, aber ich hätt halt gern ein erstes Gefühl über die tatsächlich erzielbare Einsparung ggü. dem Direktkauf gehabt.

 

Momentan geht mein Gefühl eben eher in Richtung wenig Einsparung, somit würde sich der Vorteil rein auf eine kostenlose Finanzierung reduzieren …

[sake]

Kläre bitte zuerst ab, ob die Firma es einführen will (bei Firmen, die AN nur Kollektivvertrag bezahlen wäre es eine Ungleichstellung für die ohnehin schon schlechter bezahlen MA), welche Förderungen die Firma gibt (zb Weiterverrechnung der Förderung und als Motivation vielleicht dann noch was extra drauf gibt) und dann lass es bei der Lohnverrechnung ausrechnen. Anders wirst du kein korrektes Ergebnis bekommen.

 

Plan B: die Firma kauft das Rad auf MA Wunsch (netto im Regelfall), überlässt es dem anfordernden AN und rechnet mit dem AN ab. Vorteile dieser Lösung: Keine Leasingfirma dazwischen, Rabatte können weitergegeben werden, Versicherung für das Rad kann frei gewählt werden zb. E-Bike Versicherung von WERTGARANTIE abschließen. 

[Monterrey]

Ja, die Firma will, deshalb tu ich mir die Recherche ja an 😁 KV Thema ist bekannt, Überzahlung sollte bei uns kein Thema sein. Arbeitgeberanteil is aktuell nicht geplant, kann aber sein das da noch was kommt, würde die Konditionen aber nur verbessern.

 

Plan B ist keine Option, die Firma will nicht vorfinanzieren und ggf. auf einem Radfriedhof sitzen bleiben wenn Leute ausscheiden oä. …

 

Ich hatte gehofft, dass mir jemand aus eigener Erfahrung sagen kann, ob sich das auf das 13. u. 14. Gehalt auswirkt oder nicht.

[madmaxl]

Wirkt sich NICHT auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld aus.😉

 

[sake]

Am 21.10.2023 um 11:12 schrieb Monterrey:

Ja, die Firma will, deshalb tu ich mir die Recherche ja an 😁 KV Thema ist bekannt, Überzahlung sollte bei uns kein Thema sein. Arbeitgeberanteil is aktuell nicht geplant, kann aber sein das da noch was kommt, würde die Konditionen aber nur verbessern.

 

Plan B ist keine Option, die Firma will nicht vorfinanzieren und ggf. auf einem Radfriedhof sitzen bleiben wenn Leute ausscheiden oä. …

 

Ich hatte gehofft, dass mir jemand aus eigener Erfahrung sagen kann, ob sich das auf das 13. u. 14. Gehalt auswirkt oder nicht.

Plan B: Du musst dich mit dem AN sowieso absichern, dass das Rad für ihn gekauft wird und beim Ausscheiden von ihm auszuzahlen ist. Vorteile der Variante: Rad kann iR netto gekauft werden, keine Leasingskosten (also Kosten für die Leasingfirma) und ggf ein Zuckerl für den AN. 

[Monterrey]

Muss ich nicht, bei den Leasingfirmen deckt die Arbeitgeberversicherung einen möglichen Ausfall (Karenzierung, Unfall oder Ausscheiden). Die Leasingräder können in diesem Fall von jemand anderem übernommen oder auch zurückgegeben werden, das gilt auch, wenn der MA das Rad am Leasingende nicht übernehmen will.

[Monterrey]

vor einer Stunde schrieb madmaxl:

Wirkt sich NICHT auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld aus.😉

 

Danke, kurz und prägnant 😉

[stephin]

Am 21.8.2023 um 11:12 schrieb muerte:

Geht die Berechnung immer von UVP aus. Oder wird der tatsächliche Kaufpreis genommen. Sprich ich handle auf ein 10000 Euro Rad 30% Rabatt aus. Dann werfe ich in den Kalkulator 7000 rein?

das kommt meiner erfahrung nach ganz darauf an wo du es kaufst. also meiner Erfahrung nach ist das die jeweilige geschaeftspolitik-Verkaufsstrategie und haengt vom Radgeschaeft ab. wir waren die letzten zwei wochen bei mehreren grossen händlern die nicht mal bei 23er modellen runtergehen wollten bzw sogar einmal eine bearbeitungsgebuehr verlangten f das dienstradleasingmodell. ich will hier keine negative od positive werbung machen. wer mehr wissen will gern via pm. schlussendlich haben wir dann beim deal einen stark reduzierten preis erreicht und davon wird jetzt diese lohnumwandlung gerechnet, das das ganze nochmal reduziert. das rad ist dann praktisch gratis mit der jährl. gehaltssteigerung 😉😉😂😂 win win mM

[madmax78]

Für Angestellte wird, wenn ich das richtig verstanden habe, auch bei reiner privatnutzung die volle Leasingrate steuerlich wirksam, gilt das auch wenn man als Freiberufler ein Rad least?