Kann mir wer sagen, wie sich die Gehaltsumwandlung auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld auswirkt? Die Ersparnisrechner lassen das alle aus und rechnen 24, 36 bzw. 48 Raten.
Wenn ich das aber richtig verstehe bekommt man in der Zeit aber auch weniger Urlaubs- und Weihnachtsgeld, da sich diese Zahlungen ja aus dem per Gehaltsumwandlung reduzierten Bruttogehalt ableiten? Klar käme diese Reduktion nicht dem Bikeleasing Unternehmen zu gute, sondern wäre nur eine Konsequenz daraus, aber für mich als Arbeitnehmer würde es die Ersparnis doch nocheinmal deutlich reduzieren!
Auf mehr als 20% bin ich bei meinen Rechnungen ohnehin nie gekommen, den die Nachversteuerung des Geldwerten Vorteils bei Übernahme des Bikes nach der Leasingdauer lassen die Ersparnisrechner (außer bei Jobrad) ohnehin alle aus. Ganz zu schweigen von dem sauteueren Versicherungspaket, das ich für mein Rad vermutlich nicht abschließen würde, bei den Rechnern aber voll mitgerechnet werden. Nur deshalb kommen da 35-40% Ersparnis raus, in Wahrheit wird’s das nicht wirklich spielen…
Mich würde interessieren, was man bei einem € 5000,- Bike über 3 Jahre dann tatsächlich nach Übernahme und Steuer bezahlt hat (inkl. der möglichen Abschläge bei Urlaubs und Weihnachtsgeld, die Auswirkungen auf sonstige Sonderzahlungen und die Pension mal außen vor). Hat das jemand schon hinter sich?